招聘岗位：中信银行收件客户经理 招聘人数：10人 岗位职责： 本岗位是中信银行直属招聘外勤岗位，主要工作内容是给初审已过的客户进行面签开卡，确保客户信息的真实性和准确性，公司提供资源，上手快。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限（学信网可查）； 2、无任何不良过往记录； 3、性格外向，乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战。 薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪2100元 绩效佣金 季度风险奖励金 年终奖 餐卡福利900元/月 过节费750元/次 （综合 5000元-12000元，薪资上不封顶） 2、社会保险：五险一金（入职当月即购买五险一金） 3、培训体系：提供系统的新员工带薪在职培训 4、职业发展规划：央企银行超大平台，提供广阔的发展平台和内部晋升空间，优秀员工可转为正式在编行员 5、 其他福利：带薪年假、年度健康体检、定制行服、取暖降温补贴、通讯补贴、月度活动、生日福利、洗衣美发补贴等。职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、高温补贴、弹性工作、定期体检、节日福利
（重庆江北区江北城西大街5号中信银行大厦11楼） 查看地图
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自2003年年底正式发卡以来，中信银行信用卡紧紧围绕“建立世界级信用卡中心”的战略目标，始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略，坚持“以客户为中心”，不断创新产品和服务，努力培育经营特色和管理优势，推动业务实现了效益、质量、规模的协调发展，迈入了持续盈利的发展新阶段。
2005年10月，中信银行信用卡发卡量突破100万张；2006年12月，发卡三年实现盈亏平衡，是中国以最短的时间和最少的资本投入实现盈利的信用卡中心；2014年5月，中信银行信用卡发卡量成功突破2000万张；历经几年稳健发展，中信银行信用卡中心创造了一系列中国银行业的“深圳速度”和“深圳质量”，已成为推动中国信用卡事业发展的一只重要力量，是国内最具竞争力的股份制商业银行信用卡中心之一。
凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力，中信银行信用卡在行业和客户中间形成了广泛影响，经营、管理、服务屡获行业内外好评，曾先后荣获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”、“深圳市金融创新奖”三等奖及《亚洲银行家》杂志“最佳客户关系管理奖”、“最佳数据架构奖”、“中国最佳信用风险管理银行”等权威殊荣。
因为自信，所以信任。未来，中信银行信用卡将继续坚持“以客户为中心，以市场为导向”的经营定位，力争打造最好的支付及消费金融品牌，做中国信用卡行业的领先者。秉承“建立世界级信用卡中心”的战略目标，相信中信银行信用卡的明天会伴随整个中国经济的发展脚步，更加精彩。 ...展开
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