1、做好生源和渠道拓展、维护。

2、做好培训期间教学管理。

岗位要求：

1、有市场意识的优先考虑，考虑轻松、养老的勿扰。

2、愿意与不同人群沟通，能够主动出击，等着上门的别来。

薪资结构：无责底薪+提成+年终奖（完成业绩）

1.客户开发，做市场调研熟悉同类产品市场的行情；

2.编制销售计划和回款计划，完成销售及回款任务；

3.设计促销活动的方案，开展多种形式的促销，品尝活动；

4.掌握公司产品的销售价格体系，熟练应对相应客户的价格咨询；

5.建立客户档案、其中对重点客户作出定期登门拜访或电话拜访的计划。

任职要求：

1.接受应届毕业生；

2.沟通表达能力强；

3.适应长期出差；

福利待遇

1、薪资：底薪（3000-6000元）+销售提成，综合薪资8000-20000元；

2、公司提供员工社保、包食宿、技能培训、生日慰问等福利；

3、享国家法定节假日，享超长春节假期，26天工作制。

我们是充满激情、充满创新的团体 

我们的氛围轻松活泼、帅哥美女多、文娱活动丰富

在这里，你的努力不会被忽视

拥有全国20座城市集团化平台

你的加入将会为我们带来更多的精彩

【关于你】

不甘平庸，为自己的理想奋斗

责任心强，良好的团队精神

希望提升个人能力，实现自我价值

不一定有学历，但一定要有学习力

【你将享有】

最好的人文关怀

最高的价值回报

最棒的成长激励

最长的带薪假期

【你只需要】

与客户进行有效沟通，了解客户需求

执行市场拓展任务，挖掘潜在客户

客户接待，为客户提供咨询服务

企业文化：爱与责任！幸福生活，从家开始，生活家的舞台任你飞、任你跃！

补充说明：

薪资结构：

...

根据自身积累客户转化，以及公司提供的良好资源；主动开发客户为其提供定制资金解决方案。

二、【岗位职责】

1、负责客户的开发、拓展和维护，包括不限于走访客户、收集客户需求、推介产品等；积极完成企业有效客户的积累，提升客户的忠诚度

2、完成所辖客户的营销和分析，对授信客户进行贷前调查并撰写信贷调查报告

3、做好客户贷前、贷中、贷后服务，完成所辖授信客户的贷后管理工作，按期出具贷后检查报告、负责授信客户信息预警、负责所辖信贷客户的不良资产清收工作

三、【任职要求】

1、年龄20-35岁（优秀者可放宽），专科及以上学历，金融、市场营销、财务等相关专业优先考虑

2、1年及以上小微企...

1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比；

2、负责所辖区域内家装公司的开拓和维护、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作；

3、负责走访所辖区的家装公司；

4、全面了解竞争品牌的各项推广活动，家装配合方案及签单情况，及时向上级汇报，并快速制定相应策略；

5、及时推荐公司新品，并向家装提供产品资料，做到快捷有效的出样维护及更新；

6、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款；

7、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。

任职资格：

1、有家装公司销售或家装公司资源者优先考虑，男女不限；

2、服从工作安排，具有很强职业道德，工作责...

1、负责开发重庆各区域项目信息。

2、负责开拓办公家具销售市场，完成各项销售指标。

3、参与标书制作、项目投标，缔结大项目。

4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

职位要求：

1、大学本科以上学历，专业不限，能熟练使用office办公软件。

2、有办公家具或相关行业销售经验者优先，对销售有浓厚兴趣的应届毕业生亦可。

3、有较强的沟通表达能力。

4、自带车辆优先考虑（公司报销油费）

备注：上班时间为8.30-17.30 周末双休  公司提供资源+自主拓展资源 工作弹性化 师傅一对一帮带  五险一金 转正时间1-3个月 条件优异者可提前转正。

工作时间：9:00-18:00，午休2h，周末双休，法定节假日正常休息。

发薪日：每月15日。

工作内容：

1.根据公司提供的资源，审核客户资质

2.开发新客户，跟进和维护老客户关系

3.协助部门和团队开展工作

岗位职责：

性格外向，有团队合作精神，踏实能干，学习能力强，诚实守信

福利待遇：

1.无责底薪3000+高额提成+业绩奖励+五险

2.高级办公楼办公，不外出，办公环境好

3.每周提供精致下午茶，不定期组织团建，工作之余放松心情

4.员工生日会，节日礼品，月度/年度团队旅游及活动

5.新员工入职，从入职到晋升，层层有专业的培训团队和完...

1、大专及以上学历，具有办公、酒店、餐饮、娱乐等商业空间设计装修相关工作经验。

2、熟悉建筑装饰行业相关运行模式优先。

岗位职责：

1、负责西南地区的装饰装修工作；

2、开拓市场，完成前期业务洽谈、参加合同谈判，为公司努力争取有利条件；

3、项目中标后，做好进场的协调、交接工作及全过程中与甲方的沟通工作。

上班时间：周一至周五9:00--17:00.

              周末双休，国家法定节假日休+年底超长假期。

1、联系客户，挖掘客户需求（资源公司提供）；

2、负责客户接待，为客户提供装修咨询服务；

3、配合设计师进行合同谈判；

4、负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系。

任职资格：

1、乐观积极，敢于挑战高薪；

2、口齿清晰，有亲和力及较强客户沟通能力；

3、较强的团队合作能力，吃苦耐劳，抗压能力强；

4、善于和客户交流沟通，有家装行业销售经验优先。

2.负责管理报价投标，投标过程跟进管理；

3.负责管理与跟进项目开发进度、状态、与客户及时沟通交流项目进展状况，与客户建立良好关系；

4.负责组织改变产品，年度降价价格洽谈签订销售合同；

5.负责收集、整理、分析客户新品开发需求，争取开发机会；

6.完成领导安排的其他工作；

7.无行业相关经验勿投！

工作内容

主要负责在洋房别墅小区寻找有

装修意向的客户，并现场与业主进行沟通，促成订单签订成功。

2.具备特强的沟通能力和执行力，抗压力强，有私家车，陌生拜访超过1000人；

3.普通话标准，身高165以上体重125以下，身体健康，身材匀称。

4.工作地点：重庆渝北创意公园

薪资标准:

底薪3000+油补1000+奖励500/合同

1.开发精准:名单精准、都是开店经营有需求的客户，不是盲打白名单。

2.业务稳定:客户用了我们底料后，只要正常经营就不会换产品，每月收入就稳定，后期转换为被动收入。

工作流程:主要通过公司提供的客户资料，电话联系客户自我介绍是火锅底料生产工厂，客户就会让其加微信发公司的产品价格表给客户就会选择自己想试的产品让其发样品，公司就会根据客户地址发客户需求的产品样品过去，大概2-3天后客户收到就会试味，试完味就会签合同合作长期供应批发给客户，合作后每个月只需要维护，客户拒绝率是销售行业最低的行业。我们员工也不出去不地推，主要是通过电话联系公司合作的火锅店...

1.通过线上线下渠道收集客户信息；

2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配；

3.带客户实地看房；

4.协助客户及业主办理买房手续；

【任职要求】

1.无销售经验者统招专科及以上学历，有销售经验者不限学历；

2.年龄20-35周岁，踏实肯干，渴望高薪；

3.热爱销售，具有一定抗压能力；

1、受理客户咨询，帮助客户解答问题；

2、定期总结客户需求，协助运营人员研制可行性方案，提升客户满意度；

3、开展客户增值服务的活动组织、策划、跟进；

4、收集整理咨询与投诉问题，汇总问题反馈给相关部门提交改善建议并且跟进落实。

任职要求：

1、大专及以上学历，有客服经验优先；

2、具有良好的沟通能力和服务意识。

工作时间：8:30-17:00。

福利待遇：双休+国家法定节假日，五险一金，公司，部门不定时团建。

1、协助销售主管完成公司车辆销售相关工作，并向销售主管汇报；

2、负责车辆和增值业务的销售，完成主管下达的销售任务；

3、开发新客户，并对潜在客户和基盘客户进行有效管理；

4、负责协助顾客办理新车上牌，新保、续保，金融按揭，装饰美容，二手车等相关手续；

5、确保公司客户满意度SSI、明访、管理明访得分达到公司满意度惩处制度规定标准；

6、负责收集、反馈市场相关信息。

任职要求：

1、高中及以上学历，销售相关专业优先； 

2、无销售经验，有相关销售工作经验者优先；

3、有良好的形象和气质，很强的沟通能力和协调能力，有出色的表达能力和说服力； 

4、具备良好的客户服务意识及业务拓展能...

2．分析调研客户需求及业务需求，并通过需求梳理完成功能提炼；

3．产品流程梳理，制定客户方案；

4．推进产品开发进度，确保客户成交；

6．收集并分析用户意见反馈，挖掘用户真正需求，不断改进产品。

任职要求：

1．中专以上学历。一年以上产品销售工作经验；

2．男性，有驾照；

3．有良好的沟通能力，及团队协作能力；

4．具备出色的逻辑分析能力和数据敏感性，思维严谨；

5．有创新精神和快速学习的能力；

6．较强的抗压能力强，责任心 。

1、负责区域市场营销计划的制定、实施和达成。

2、实施目标式和走动式开发管理，全面负责本大区各客户开发和管理。

3、负责管辖区域内的样板客户打造（战略性客户的树立与合作）。

4、负责区域内突发事件的协调与处理。

5、负责优质客户的开发与跟进谈判，以及权限内的决策。

6、建立大区市场营销分析月报，对各区域客户进行对比统计分析。

【任职资格】

1、大专以上学历，30-45岁。5年以上区域销售经验（行业不限）或3年以上食品配套企业产品销售经验，并具备电话营销经验。

2、掌握先进的营销方法，对市场市场开拓、市场管理、客户维护及品牌推广方面有丰富的实践经验。

3、对大型客户开发有丰富的操作...

电信快电店员

招聘要求

1、男女不限，年领不限，识电脑、手机基本操作;

2、全日制高中毕业及以上学历;

3、良好的理解和表达能力，善于与人沟通:

4、身体健康，有较强的责任感、应变能力和心理承受能力。

工作地点本区域

工资待遇

1、工资结构:基本工资+效绩+提成，薪酬根据业绩完

成情况 3000元起;试用期3个月;保底工资3000

2、业绩优秀人才通过公开选拔，有机会被招聘为电信公司

正式员工;

3、公司按要求缴纳社保;

4、每个月有固定假期，节假日调休补休