2、协助店长完成每天的销售目标，进行协助货品管理、负责门店各区域主推及促销

3、对顾客进行服务，对卖场清洁，水果的丰满，新鲜管理

任职要求：

大专以上学历，具备连锁生鲜行业经验优先考虑

具有较强的沟通能力及良好的服务意识及抗压能力

较强的团队合作意识、有亲和力、工作认真。

服从公司调动。

2、 参与各门店市场推广的整体策划和组织工作；

3、 负责市场信息收集、产品销售；

4、 维护与客户间的良好关系；

5、 监督销售计划的执行情况，发现问题及时解决；

6、 定期检查门店存货，调整制定采购计划，停售滞销商品；

7、 检查门店安全工作，排除安全隐患；

8、 监督和指导所属门店的工作人员，做好工作人员的考核等工作。

补充说明：

1、懂得感恩父母，感恩公司，感恩领导；

2、有上进心，吃苦耐劳，较强的学习能力；

3、超强的服务意识，良好的服务态度；

4、性格开朗，充满正能量，以及较强的语言表达能力；

5、唐糕祖提供的是一个工作和创业的平台，欢迎有志青年的...

2、负责院区咨询接诊流程、术后回访节点、沟通话术的建立、培训、执行、修改；

3、协助咨询压单成交，咨询休息时补位；

4、业绩目标分解及完成，周、月数据的梳理及汇报，门诊数据的分析，针对问题及时给出相关处理措施；

5、产品知识的培训，及竞品的对比；

6、处理客户投诉，对外相关部门的对接；

2、店长职位，管理整体店面，达成店面额业绩目标，保障店面的有序运营。

3、管理团队人员，帮助团队人员成长。

4、有过一定的家具建材销售的经验的优先。

1、带领门店人员，完成销售业绩；

2、开发并维护渠道合作关系，维护设计师及商场相关管理人员的关系；

3、门店人员的日常管理，监督、指导门店人员业务技能及服务水平；

4、做好部门内文件管理，如销售报表的统计，客户信息的汇总与管理，客户情况分析；

5、市场信息收集并及时反馈给区域代表，提出合理化建议，协助区域代表完成相关业务辅助工作；

6、完成领导交办的其它临时性工作。

补充说明：

1、30岁以上；

2、性格外向，亲和力、沟通力、组织协调力强；

3、熟悉办公软件使用；

4、3年以上品牌建材店长管理工作经历、有一定渠道资源优先；

2、喜欢小朋友，擅长处理亲子关系

3、能有效解决乐园安全及客诉问题

4、组织并策划过大型节假日的乐园活动

5、可以接受长期出差，协助店面乐园运营管理

1、全面执行公司下达的各项任务，做好门店的分工管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；

2、负责人员的管理及培训；

3、负责为客户受理中国移动的基础业务及门店卖场员工销售的指导工作；

4、协助处理门店客诉等问题。

5、主城区可就近安排上班地点。

任职要求：

1、擅长与人进行沟通，具备积极的工作态度和快速学习的能力；

2、有通讯行业1年以上管理经验者；

3、较强的团队管理能力和沟通能力。

一、销售管理

1、执行公司下达的销售任务、促销计划和促销活动，同时具有制定促销活动方案的能力；

2、对外联系各类机构和相关渠道，拓展客源。

3、负责处理客户投诉；

4、负责门店客户销售会议组织及主持，产品宣讲销售；

二、员工管理

1、负责全店员工的考勤、仪容仪表、日常行为的监督与管理；

2、负责员工工作规划、岗位技能培训，提高工作效率和销售业绩。

任职要求：

1、年龄28-50岁，男女不限，有门店管理经验，有健康行业从业经验优先；

2、具有优秀的语言表达能力和良好的沟通能力，能够适应工作压力；

3、能够准确把我客户需求的能力及良好的客户维护能力；

4、能够随机应变、妥善从容处理店内...

岗位职责：

1、负责制定门店月度目标计划，进行目标分解及业绩跟踪，带领店员完成月度目标。

2、负责门店经营管理工作，包括销售管理、人员管理、库存管理、财务管理等。

3、拓展餐饮客户渠道，提升店铺销售额。

任职资格：

1、有连锁零售、酒水、快消和餐饮等行业从事线下销售（地推）或者店长经验。

2、对酒水行业有一定了解，或者喜欢，愿意深入研究。

工作时间：8小时排班制，月休4天，12:00-21:00，15:00-24:00（中间有一小时休息时间）；

薪资待遇：无责底薪4300-5000+综合补贴500（广州深圳700）+全勤300+店铺营业额提成（前三个月店铺营业额9%...

要求：店长35岁内，店员32岁内，男女不限

店长待遇：无责底薪4300-5000+综合补贴500（广州深圳700）+全勤300+店铺营业额提成（前三个月店铺营业额9%，第四个月开始按店铺营业额6%；其中前两个月保底1000元/月），综合收入6000-8000，入职购买社保

店员待遇：无责底薪3300+综合补贴500（广州深圳700）+全勤200+店铺营业额提成（前三个月店铺营业额6%，从第四个月开始拿店铺营业额4%；其中前两个月保底提成600元/月），综合4000-6000，入职购买社保

店长工作地点：重庆渝北狮子坪、观音桥、双碑，成都青...

1、负责便利店日常商品的进销存管理及库存的盘点工作

2、完成商品陈列摆放,保持店铺整洁和卫生环境

3、负责与顾客沟通并解决顾客问题

任职要求：

1、年龄25—45岁，有一定销售沟通能力；

2、有中大型商超管理经验优先。

1、检查店铺公共区域的卫生、并保持良好的状态；

2、做好辖区内的防火、防盗等安全工作，确保商品安全； 

3、负责每日当班人员的工作安排和调配，落实执行规章制度；

4、负责对员工进行工作指导，并落实、检查完成工作的情况；

5、检查当班员工的仪表仪容和礼貌服务情况，处理客人投诉及反馈员工工作情况；

6、协助店长计划并安排员工业务操作技能和程序、商品知识、规章制度的培训。

1、货品管理：做好订货，收货，退货，商品摆台，打包、销售工作；

2、店务管理：严格遵守公司各项规定，不卖隔夜肉菜，不短斤缺两，不得有欺瞒顾客的行为；做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作；

3、店员管理：做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧和销售水平，确保公司良好的服务形象；

4、会议管理：严格按公司要求，召开店员会议，门店员工当日工作的安排；

5、每日盘点，根据门店销售环境实时变更商品结构。

二、任职要求： 

1、大专或以上学历，性别不限，条件优秀者可以放宽学历；

2、较强的口头表达...