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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

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全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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汇博招聘 万州招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源主管/经理

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不看代招 不看中介 应届生 急聘 名企

发布时间 不限 近一天 近三天 近七天
智能筛选 回复率高 不看招转 聊工作 确定
家益超市（万州） 1000人以上 | 民营 | 商超/批发/零售

人力资源部部长（工作地点：万州） ￥25~30K/月 万州区-高笋塘 经验≥8年 昨天

投递职位 查看详情

家益超市（万州）

人力资源部部长（工作地点：万州）

  • ￥25~30K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 绩效奖金

岗位职责：
（工作地点：重庆万州）

薪资组成：基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪30-50W

岗位职责：

1、根据公司发展，制定人力资源整体规划; 

2、招聘、培训、考评、薪酬绩效、员工关系板块工作开展管理;

3、人力资源体系规划及完善。

任职要求： 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展，体现自我价值的意愿；为人正直，对人真诚，积极向上

2、具备较强的识人和分辨能力； 有计划、安排、协调、实施等管理能力；  

3、熟悉相关劳动法，相关的法律法规并能及时的处理； 

10年以上；

5、有商超同行业管理经验，或者管理过千人以上的团队。

中国人寿保险 501-1000人 | 国有企业 | 保险 技能相似

保险增员助理 ￥6~8K/月 万州区-五桥 经验不限 昨天

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中国人寿保险

保险增员助理

  • ￥6~8K/月
  • 万州区-五桥
  • 不限（可接受应届生）
  • 招聘专员
  • 保险
  • 大专
  • 50以下
  • 专业不限
  • 3人

周末双休 五险 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 一年两次调薪机会

岗位职责：
岗位职责：

1、利用各种渠道发布招聘广告、执行招聘甄选、面试、选择、安置工作；

2、满足公司人才要求，建立后备人才储备机制；

3、处理员工的入职、离职及转正等员工关系事宜；

4、负责月度、季度、年度的人事、 离职、招聘报表的提交；

5、领导安排的临时工作任务。

华橙兴果汁 50人以下 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化 技能相似

行政主管 ￥4.5~6.5K/月 万州区-高峰 经验≥3年 昨天

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华橙兴果汁

行政主管

  • ￥4.5~6.5K/月
  • 万州区-高峰
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 36以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 交通补助 通讯补助 带薪年假 工龄工资 节假日福利 试用期意外险

岗位职责：
岗位职责：

1、协助制定工厂管理规章制度，及制度落地执行的督促；

2、负责协调工厂员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；

3、负责收集整理公司符合的政府相关支持政策，做项目申报计划，对申报项目推进意见及前期准备；

4、协助公司与政府资助项目相关的各主管部门的日常联系和关系维护；

5、起草及归档公司相关文件，搜集整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记；

6、协助工作人员招聘；

7、完成领导交办的其他相关工作

岗位要求：

1、专业学历：大专及以上；

2、工作经验：熟悉企业项目申报和验收工作流程，从事过2年以上项目申报经验，对政府科研项目的申报流程、材料统筹、验收要点...

新角度艺术培训 50人以下 | 其他 | 教育培训 技能相似

行政管理 ￥3~6K/月 (3-6K/月) 万州区-百安坝 经验不限 昨天

月薪：￥3~6K/月（底薪+提成）
底薪：3-6K/月

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新角度艺术培训

行政管理

  • （底薪：3-6K/月+提成） ￥3~6K/月
  • 万州区-百安坝
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 教育培训
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1.负责人员招聘

2.负责考勤日常管理

3.负责团队日常会议通知管理

中国人寿保险 1000人以上 | 国有企业 | 保险 技能相似

行政人事售后 ￥4~6K/月 万州区-其他 经验不限 昨天

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中国人寿保险

行政人事售后

  • ￥4~6K/月
  • 万州区-其他
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 初中
  • 45以下
  • 5人

五险 绩效奖金 节日礼金 定期团建 专业培训 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责：
1.负责部门人事管理和招聘，处理招聘信息。

2.接待面试人员，引导新人到办公室面试

3.负责整理面试和其他资料，月末统计做表格汇总上报给公司

4.关注自己所招聘的新人出勤情况

5.服从领导安排，尽职尽责完成工作

有专人带，只要你是爱学习的都可以学会

此岗位为代理人

重庆市万州区周家坝街道办事处 更多公招职位>

就业协助公招职位 重庆-万州区

众恺网络 101-500人 | 民营 | 游戏 优质企业 技能相似

人事招聘专员 ￥3~5K/月 万州区-高笋塘 经验≥1年 前天

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众恺网络

人事招聘专员

  • ￥3~5K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 游戏
  • 大专
  • 25以下
  • 1人

带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 定期团建 专业培训 人才奖励奖

岗位职责：
【岗位职责】

1、根据公司编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，制度薪酬计划及各岗位绩效考核计划并执行，汇总岗位需求数目和人员需要数目；

2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告，参加各种招聘会；

3、对简历进行分类，筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核，给出综合评价意见；

4、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）。

工资待遇：

底薪 提成 绩效KPI奖金 每日红包 每月红包 部门奖励 全勤奖（综合薪资4k——6k）。

【任职资格】

1、年龄20—27岁；

2、大专以上学历，有相关人事工作经验者优先考...

重庆大正保安服务 1000人以上 | 民营 | 其他行业 技能相似

人事财务内勤 ￥3.2~3.5K/月 万州区-周家坝 经验≥1年 昨天

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重庆大正保安服务

人事财务内勤

  • ￥3.2~3.5K/月
  • 万州区-周家坝
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 其他行业
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
1、负责项目收费系统的维护和录入

2、负责项目费用的报销和收支管理

3、负责项目合同的签订及管理

4、负责项目人员的招聘和培训工作

5、负责项目员工的合同签订及考勤管理

6、负责项目员工薪资的核算

7、项目经理安全的其他工作

家益超市（万州） 1000人以上 | 民营 | 商超/批发/零售 技能相似

行政经理（工作地点：万州） ￥8~10K/月 万州区-高笋塘 经验≥5年 昨天

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家益超市（万州）

行政经理（工作地点：万州）

  • ￥8~10K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

提供食堂 住房补贴 五险 通讯补助 绩效奖金 定期团建 专业培训 季度/年度奖金

岗位职责：
薪资组成：基础工资 月绩效 年终奖 投资分红 补贴

年薪10-15W

岗位职责：

1、具备建设培养团队、职业规划，部门工作开展培训、帮带指导；

2、梳理完善人员规范、各项规章制度、跟进执行、结果检视 ；        

3、梳理完善各项安全规范、机制及培训、落地执行；                      

4、职能部门对接、事务处理、政策争取申报 ；                             

5、公司会员搭建与维系，团购业务管理拓展；

6、档案管理（检查、监督）。

任职要求： 

1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的成长及发展，体现自我价值的意愿；为人正直，对人真诚，...

嘉滨拓展 50人以下 | 民营 | 教育培训 技能相似

人事专员 ￥4~6K/月 万州区-其他 经验≥1年 昨天

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嘉滨拓展

人事专员

  • ￥4~6K/月
  • 万州区-其他
  • 1年及以上（可接受应届生）
  • 人力资源专员/助理
  • 教育培训
  • 大专
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

朝九晚六 五险 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 季度/年度奖金

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件；

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作；

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作；

4、负责员工社保办理及相关证明打印；

5、负责员工考勤、绩效核算；

6、完成领导临时交办的其他任务。

有意愿请直接电话联系

校长助理 ￥3~6K/月 万州区-其他 经验不限 昨天

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嘉滨拓展

校长助理

  • ￥3~6K/月
  • 万州区-其他
  • 不限（可接受应届生）
  • 行政主管/经理
  • 教育培训
  • 本科
  • 35以下
  • 专业不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 绩效奖金 定期团建

岗位职责：
本科及以上文化优先。工作经验丰富的优先

退伍军人、教育专业和警校毕业优先，学习能力强，工作积极细心，能吃苦耐劳。 

试用期三个月底薪2300元，课程费20-160元，转正后，综合工资4000-12000元/月。

主要工作内容协助校长处理学校事务 

飞隼快递 101-500人 | 民营 | 交通运输/物流/快递

人事行政经理 ￥8~10K/月 沙坪坝区-曾家 经验≥5年 昨天

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飞隼快递

人事行政经理

  • ￥8~10K/月
  • 沙坪坝区-曾家
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 交通运输/物流/快递
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 带薪年假 绩效奖金 工龄工资 年度评优 定期团建

岗位职责：
岗位职责：

1、全面统筹规划人力资源开发，拟定人力资源规划方案、并监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理体系，指导设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3、负责指导工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出合理改进方案；

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，并擅长各类人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；

5、负责设计公司各部门的绩效考核管理体系与方案，并推行实施；

6、建立员工激励机制，协调各部门之间人员使用、考核、评先及人事管理的有关问题；

7、...

重庆合珍园食品科技 51-100人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化

人力资源主管/经理 ￥10~20K/月 江北区-江北周边 经验≥5年 00:47

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重庆合珍园食品科技

人力资源主管/经理

  • ￥10~20K/月
  • 江北区-江北周边
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 本科
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

 1、制定全面的人才发展战略和计划，涵盖招聘、培养、晋升、留任等方面；设计并推进员工任职资格体系的搭建，建立能上能下的内部任职机制；制定相应的培训与发展项目，提升全员个体素质和能力；

 2、根据公司发展战略，协助设计并优化全面绩效管理体系，确保绩效目标与组织战略保持高度一致；将公司总体战略目标分解至部门级绩效指标，构建能横向拉通的绩效指标体系； 

3、制定和实施各类人员的绩效考核方案，并跟踪监测其执行情况；建立科学合理的绩效数据收集、分析和报告机制，定期评估绩效管理效果并提出改进措施；

 4、为员工调薪、奖惩、晋升、转正等相关人事变动提供绩效成绩依据；

 5、拟定人工预算...

瀚正商务 51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网

人力资源主管/经理 ￥10~20K/月 (5-10K/月) 九龙坡区-谢家湾 经验≥2年 00:07

月薪：￥10~20K/月（底薪+提成）
底薪：5-10K/月

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瀚正商务

人力资源主管/经理

  • （底薪：5-10K/月+提成） ￥10~20K/月
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

住房补贴 提供餐补 交通补助 通讯补助 带薪年假 绩效奖金 年底分红 人才奖励奖

岗位职责：
重庆公司初创阶段，蓝海市场！有拼搏奋斗创业心态的人来！老板可以给分红激励！特别优秀者薪酬/人力股/分润等均可谈！

任职要求：

1、大专及以上的学历；

2、2年以上厂区人力资源输送/中专大专学校资源校招对接/民办学校招就处工作经验优先考虑；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操...

华尔福 101-500人 | 民营 | 汽摩零配件

人力资源主管/经理 ￥5~10K/月 渝北区-龙兴 经验≥3年 00:05

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华尔福

人力资源主管/经理

  • ￥5~10K/月
  • 渝北区-龙兴
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

朝九晚六 朝八晚五 五险 包工作餐 交通补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。


任职要求：

1、大专及以上的学历，年龄28岁以上；

2、3年以上人力资源工作经验优...

万化源人力 501-1000人 | 民营 | 人力资源服务 代招机构

人事行政经理 ￥5.8~8.2K/月 渝北区-大竹林 经验≥6年 昨天

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万化源人力

人事行政经理

  • ￥5.8~8.2K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 6年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、负责公司各类员工手册、各类规章制度的修订及实施

2、负责公司绩效考核体系的建立与完善

3、编制、执行公司人力资源计划，协助副总经理做好定员定编工作

4、协调有关部门做好本部绩效管理工作，组织实施公司部门员工业绩考核与年度综合考核

5、协助公司薪酬管理体系的建立与完善以及公司薪酬的日常管理工作

6、根据公司各部门员工需求情况，编制员工需求计划，选择员工的招聘途径；

7、对各部门提供的人员增补计划、申请单进行审核

8、根据各部门提出的年度培训需求，编制公司年度培训计划，经审批后执行；

9、安排和落实各项培训任务、组织培训实施，进行培训效果评估

10、负责公司各项...

人事行政主管 ￥4.8~6.9K/月 渝北区-大竹林 经验≥5年 昨天

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万化源人力

人事行政主管

  • ￥4.8~6.9K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责：
人事工作：

1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤等人事程序或规章制度。

2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要。

3、根据现有的业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施。

4、做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符。

5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施。

6、对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用。

7、负责拟定部门薪酬制度和绩效考核方案，建立行之有效的激励和约束机制。

8、制...

孟加商贸 50人以下 | 民营 | 商超/批发/零售

行政人事主管 ￥4~5.5K/月 江北区-大石坝 经验≥3年 昨天

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孟加商贸

行政人事主管

  • ￥4~5.5K/月
  • 江北区-大石坝
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 月休4天

岗位职责：
岗位职责：

1、负责制定行政工作发展规划、预算方案，制定行政管理规章制度、设定标准和流程，并监督和指导各部门执行；

2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作；

3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行；

4、负责公司对外接待及公共关系维护工作；

5、负责固定资产及办公用品的购买，对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作；

6、负责协调各部门之间的关系沟通协调和解决问题的能力；积极响应各部门对行政支持的需求。


任职要求：

1、3年以上同岗位工作...

重庆市万州区沙河街道办事处 更多公招职位>

社保协管员公招职位 重庆-万州区

昂扬文化传播 51-100人 | 民营 | 影视/娱乐/文化

人力资源主管/经理 ￥5~6K/月 沙坪坝区-三峡广场 经验≥2年 昨天

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昂扬文化传播

人力资源主管/经理

  • ￥5~6K/月
  • 沙坪坝区-三峡广场
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 影视/娱乐/文化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 提供食堂 生日礼金 专业培训 带薪年假 定期体检 团建

岗位职责：
岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职要求：

1、大专及以上的学历；

2、2-3年以上人力资源工作经验优先考虑；

3、熟悉人力资源...

爱尔眼科医院 101-500人 | 民营 | 医疗/整形/康养

人力资源主管 ￥5~8K/月 江北区-华新街 经验≥4年 昨天

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爱尔眼科医院

人力资源主管

  • ￥5~8K/月
  • 江北区-华新街
  • 4年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗/整形/康养
  • 本科
  • 34以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 年终奖 高温补贴 单位食堂

岗位职责：
1、负责社保、公积金的办理。

2、负责招聘。

3、负责入离职的办理。

4、负责考勤。

5、负责人员的编制。

6、负责HR系统的录入。

7、以及领导安排的其它任务。

补充说明：

1、有医疗行业工作经验者优先。

重庆巴盾科技有限公司 50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网

行政人事经理 ￥6~10K/月 13薪 九龙坡区-渝州路 经验≥4年 昨天

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重庆巴盾科技有限公司

行政人事经理

  • ￥6~10K/月 13薪
  • 九龙坡区-渝州路
  • 4年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 包工作餐 交通补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责：
1.负责公司后勤整体统筹管理，协助参与公司年度经营计划的编制，参与预算的编制；

2.负责公司通用规章制度，工作流程的拟定、修改和编写工作，协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理。

3.负责制订和完善公司岗位编制，设计公司组织架构，做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；

4.负责公司人力资源工作的规划，根据公司战略发展变动实施招聘、面试、录用等统筹管理工作，确保公司人才需求，满足公司的经营管理需要；

5.研究人力资源市场变化，设计公司的薪酬、绩效、福利标准，岗位激励方案，...

帝怡市场 51-100人 | 民营 | 其他生活服务

人力资源主管/经理 ￥3.5~6K/月 渝中区-大坪 经验≥3年 昨天

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帝怡市场

人力资源主管/经理

  • ￥3.5~6K/月
  • 渝中区-大坪
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 包工作餐 生日礼金 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。


任职要求：

1、大专及以上的学历；

2、5年以上人力资源工作经验优先考虑；...

靓康园医药 101-500人 | 民营 | 制药/生物工程

招聘主管 ￥5~8K/月 南岸区-茶园新区 经验≥2年 昨天

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靓康园医药

招聘主管

  • ￥5~8K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 制药/生物工程
  • 本科
  • 45以下
  • 1人
岗位职责：
人力资源

岗位职责

1、人员招聘、培训等人事工作；

2、负责劳动合同的签订与管理工作；

3、入、离职员工手续的办理及交接跟进；

4、负责分公司团队搭建工作

5、协助部门负责人完成部门工作

任职要求:

1.本科及以上学历，接受无经验（公司培养），优秀者可以适当放宽。

2.较强的计划性和实施执行的能力；

3.有亲和力，具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决问题的能力；

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