地点 | 垫江 主城区 周边区县

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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
全部 房产开发 建筑规划设计 建筑工程 房产经纪/中介 物业/商业中心 装修装饰 建材
汽车/摩托车
全部 整车制造 汽摩零配件 汽车销售 汽车后市场 摩托车销售/维修 新能源汽车 摩托车制造
机械制造
全部 机械/机电/重工 仪器仪表/工业自动化 材料制造 造纸/纸制品 包装/印刷
金融
全部 银行 证券/基金/期货 信托/贷款/担保/拍卖/典当 保险 投资理财咨询 互联网金融
消费品
全部 食品/饮料/烟酒/日化 服装/纺织 家居/家具/家电 家电/数码 玩具/工艺品 奢侈品/珠宝 文体办公用品 商超/批发/零售
餐饮/旅游/酒店/生活服务
全部 餐饮 酒店/民宿/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修/回收 其他生活服务 旅游业 宠物服务
教育/培训/专业服务
全部 教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
全部 煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 垫江招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

人力资源经理 ¥8~10K/月 垫江县 经验≥5年 今天

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三丰玻璃

人力资源经理

  • ¥8~10K/月
  • 垫江县
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 本科
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1、协助制定公司人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,   

负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

9...

人力资源副经理/主管 ¥4.5~6K/月 垫江县 经验≥5年 本月

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益源捷科技

人力资源副经理/主管

  • ¥4.5~6K/月
  • 垫江县
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 电子/半导体/集成电路
  • 大专
  • 50以下
  • 1人

包吃住 五险 绩效奖金 月休6天

岗位职责:
1、公司人力招聘、培训、离职(含访谈)等流程管控;

2、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系。

3、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

4、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

5、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,工伤办理;

6、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

7、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成各部门员工工作考核;

8、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。

补充说明:

1、男性,三年驾龄以上,5年制造业以上本职从业经验,了解企业人力资源管理六大模块,熟悉企业人力资源及行政管...

诚聘人事招聘专员 ¥5~8K/月 南岸区-其他 经验不限 14:58

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潮人公社文化传媒

诚聘人事招聘专员

  • ¥5~8K/月
  • 南岸区-其他
  • 不限
  • 招聘专员
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 5人

包工作餐 带薪年假 节日礼金 生日礼金 绩效奖金 定期团建 专业培训 下午1点至9点

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试邀约,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

任职要求:

1、年龄17以上

2、有无招聘经验均可,

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强。

招聘人事专员 ¥4~6K/月 南岸区-其他 经验不限 16:12

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潮人公社文化传媒

招聘人事专员

  • ¥4~6K/月
  • 南岸区-其他
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 其他行业
  • 不限
  • 30以下
  • 专业不限
  • 5人

包工作餐 带薪年假 绩效奖金 定期团建 下午一点到晚上九点

岗位职责:
工作内容:负责处理公司招聘后勤业务

职位要求:服从公司安排,可接受无经验

招聘人事专员 ¥3~5K/月 南岸区-其他 经验不限 14:58

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潮人公社文化传媒

招聘人事专员 [实习]

  • ¥3~5K/月
  • 南岸区-其他
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 20人

包工作餐 免费包住 五险 绩效奖金 免费班车 年底分红 专业培训 一年两次调薪机会

岗位职责:
岗位职责 1.负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行; 2.负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议; 3.负责相关部门的具体招聘工作,包括人才寻访、面试甄选和录用等; 4.参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目;能力要求1、人际关系良好,具备很强的责任感和事业心;2、较高的敏感度及一定的判断能力。个性特质性格外向,有良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识。职位福利:项目奖金、全勤奖、定期团建、弹性工作、绩效奖金、五险、年轻化团队、多次晋升机会

人事专员 ¥3.5~4.5K/月 13薪 渝北区-汽博中心 经验≥1年 15:24

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康润饮食

人事专员

  • ¥3.5~4.5K/月 13薪
  • 渝北区-汽博中心
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 餐饮
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚五 五险 包工作餐 大小休

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

人事行政助理 ¥3~4K/月 忠县 经验不限 02:37

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万达广场商业管理

人事行政助理

  • ¥3~4K/月
  • 忠县
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 其他生活服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 人力资源管理
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 带薪年假 定期体检 年终奖

岗位职责:
岗位职责:

1.负责各类基础业务流程的发起及人事档案建立;

2.人员入离职、培训跟进、考勤、社保办理等各项基础人事工作的办理;

3.各类物资采购、档案管理等基础行政管理事务;

4.协助人事行政主管进行招聘简历搜集;

5.协助部门做好各类员工活动的组织与开展。

任职要求:

1.全日制本科以上学历,人力资源管理或相关专业;

2.熟练运用办公软件及相关管理软件;

3.认同万达企业文化,具有较强的工作责任心。

招聘、培训专员/副经理 ¥5.5~7K/月 九龙坡区-二郎 经验≥2年 18:58

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融通红楼宾馆

招聘、培训专员/副经理

  • ¥5.5~7K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 2年及以上
  • 培训专员
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责岗位信息发布,简历筛选,求职者沟通;

2、面试邀约,面试安排,结果通知,面试跟踪与维护工作;

3、招聘渠道的管理与维护,完成招聘目标;

4、新员工入职培训,日常培训;

5、其他临时性工作。

任职要求:

1、年龄45岁以下,大专及以上学历;

2、必须有五星级酒店人力工作经历,有招聘及培训经验;无五星级酒店相关经验者勿扰!!!

3、工作认真负责,交际沟通能力较强,踏实上进,抗压能力强;

4、有较好的文字功底;

5、有人力资源专业相关职称、中共党员优先。

招聘、培训专员薪资待遇:基本工资+绩效工资+购买五险一金。

工作时间:08:00-17:30,月休6天。

综合薪资5500...

央企直招-人力资源副经理... ¥5~7K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 18:58

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融通红楼宾馆

央企直招-人力资源副经理、主管

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 提供食堂 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1.负责公司招聘工作;

2.统筹负责公司培训工作;

3.其他人力资源工作。

职位要求:

1.有1年以上五星级酒店培训工作经历,熟知高星级酒店全流程服务标准(无五星级酒店工作经验勿扰)。

2.全日制大专及以上学历。

3.中共党员、军属优先。

4.特别优秀的职位薪资面议。

公司总店地址渝中区大坪,分店二郎创业大道。工作地点:2024年二郎分店,2024年12月整体迁移至渝中区总店(五星级酒店改造完成)。

咨询较多,如无五星级同等岗位工作经历投递,恕无法一一回复,见谅,感谢关注支持。

人力资源主管/经理 ¥6~8K/月 巴南区-界石 经验≥5年 18:40

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平山机电设备

人力资源主管/经理

  • ¥6~8K/月
  • 巴南区-界石
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

包吃住 公积金 试用期买五险 免费包住 提供食堂 免费班车 高温补贴 定期团建

岗位职责:
岗位位职责:

1. 负责公司人力资源管理工作,包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面;

2. 制定并完善公司的人力资源管理制度和流程,确保其符合法律法规和公司要求;

3. 管理和维护员工档案,确保员工信息的准确性和保密性;

4. 协调各部门之间的人力资源需求,为公司提供人力资源支持;

5. 参与公司战略规划,为公司提供人力资源战略建议。

任职要求:

1. 本科(全日制)及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业;

2. 具备5年以上机械制造业人力资源管理经验,熟悉人力资源管理流程和法律法规;

3. 具备较强的沟通、协调和组织能力,能够有效管理团队;

4. 具备良好的人际关系和团队合...

人事助理 ¥5~10K/月 13薪 渝北区-礼嘉 经验≥3年 18:25

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万点食品

人事助理

  • ¥5~10K/月 13薪
  • 渝北区-礼嘉
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 34以下
  • 1人

朝九晚六 五险 节日礼金

岗位职责:
人事(岗位职责)

职位描述

 

岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;采购,销售合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,...

综合部部长 ¥5~8K/月 渝北区-双凤桥 经验≥3年 18:19

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远平高分子材料

综合部部长

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 收费宿舍 带薪年假 提供餐补 报销体检费 年终奖

岗位职责:
岗位职责:

1.负责其职能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行制定公司行政、人力资 

   源整体战略规划及相关的政策和制度;

2.监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划,包括新酬福利具体 

   实施办法;

3.制定招聘计划,协助人事开展招聘工作;

4.负责公司人力资源培训和教育工作,建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程;

5.受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

6.负责公司安全、后勤、环境方面的管理。

任职要求:

1.从事过人力资源行政主管管理相关工作,人力资源相关专业毕业,熟悉并精通人力资源各个工 

   作模块管理流程的能力;

2....

薪酬绩效专员 ¥4~5K/月 两江新区 经验不限 18:12

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康诚永生

薪酬绩效专员

  • ¥4~5K/月
  • 两江新区
  • 不限(可接受应届生)
  • 薪酬绩效专员
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 本科
  • 35以下
  • 人力资源管理
  • 1人

五险 提供餐补 免费包住 收费宿舍 生育补贴 免费班车 高温补贴 工龄工资

岗位职责:
1、收集、整理考核方法和考核依据的信息,根据公司考核制度协助制定各部门考核指标;

2、协助设计考核策划方案,参与各部门考核方案的实施工作;

3、整理和分析考核信息,反馈各部门考核结果;

4、建立人员考核管理信息库,维护信息系统数据;

5、收集考核中遇到的问题,提供考核体系和指标完善的建议。

学习与发展经理 ¥5~10K/月 江北区-铁山坪 经验≥5年 18:03

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美利亚酒店

学习与发展经理

  • ¥5~10K/月
  • 江北区-铁山坪
  • 5年及以上
  • 培训专员
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 免费包住 带薪年假 免费班车 高温补贴

岗位职责:
1. 准备,告知和完成年度培训计划

2. 给所有级别的员工实施入职培训和培训项目

3. 确保各部门培训计划的实施跟进

4. 准备,监督和控制酒店年度培训预算

5. 监督和控制酒店培训器材的使用

6. 保存全面的培训记录,在部门培训准备中保持高效的关系和及时提交运营报告

7. 执行新员工入职计划

8. 在酒店范围内协助人力资源总监主导人才发展项目

9. 协助员工沟通,招聘和绩效评估规程的准备和实施

10. 指导,建议,惩戒和发展属下员工

11.英语熟练,同等国际联号酒店经验

人事专员 ¥5~8K/月 (3.6-7K/月) 九龙坡区-石坪桥 经验≥1年 18:00

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:3.6-7K/月

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重庆巨翼供应链管理

人事专员

  • (底薪:3.6-7K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-石坪桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 交通运输/物流/快递
  • 初中
  • 年龄不限
  • 20人

朝九晚五 五险 通讯补助 零食下午茶 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人员的招聘和甄选简历,对简历进行分类用电话以及聊天软件邀约求职者参加面试

2、工资待遇底薪 3000 底薪+业绩奖金+综合薪资(5000-8000)

上班时间:早上 9 点—5 :30,中午 12 点— 1 :30 休息,周末单双休,节假日正常休息

任职要求:

1、可接受应届生

2、谈吐大方热情

3、年龄 22-35

4、学历初中以上经验不限

晋升阶梯:

人事专员—组长—副主管—主管—经理(团队晋升空间较大,机会留给有能力有责任心的人)

关注点:团队氛围活跃,年龄相仿。团建丰富,人性化。

人事专员 ¥3~6K/月 九龙坡区-石坪桥 经验不限 18:00

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重庆巨翼供应链管理

人事专员

  • ¥3~6K/月
  • 九龙坡区-石坪桥
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 交通运输/物流/快递
  • 不限
  • 53以下
  • 10人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人员的招聘和甄选简历,对简历进行分类用电话以及聊天软件邀约求职者参加面试

2、工资待遇底薪 3000 底薪+业绩奖金+综合薪资(5000-8000)

上班时间:早上 9 点—5 :30,中午 12 点— 1 :30 休息,周末单双休,节假日正常休息

任职要求:

1、可接受应届生

2、谈吐大方热情

3、年龄 22-35

4、学历初中以上经验不限

晋升阶梯:

人事专员—组长—副主管—主管—经理(团队晋升空间较大,机会留给有能力有责任心的人)

关注点:团队氛围活跃,年龄相仿。团建丰富,人性化。

人力资源专员 ¥5~6K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 17:51

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识杰工程担保

人力资源专员

  • ¥5~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
一、工作内容:招聘面试、岗前培训、员工关系、离职管理、工资社保等人事相关工作。

二、岗位要求:25-35岁,大专及以上学历,人事工作经验丰富。

三、福利待遇:周末双休+不加班+法定节假日+缴纳社保

四、工作地点:重庆市江北区观音桥朗晴广场B塔14-12

五、温馨提示:

1、我司不不不做融资、贷款、投资、理财哦,请勿因公司名称而产生误解或排斥!

2、工程保函属于刚需产品,是建筑企业的必办业务!政府大力支持,市场规模极大。建筑企业中标后,必须向甲方提交工程保函,保证按合同约定履行合同义务。

3、以下是政府布局与发展工程保函行业的部分规定及通知:

《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》...

人事专员 ¥5~6K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 17:51

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识杰工程担保

人事专员

  • ¥5~6K/月
  • 江北区-观音桥
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 零食下午茶 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
一、工作内容:招聘面试、岗前培训、员工关系、离职管理、工资社保等人事相关工作。

二、岗位要求:25-35岁,大专及以上学历,人事工作经验丰富。

三、福利待遇:周末双休+不加班+法定节假日+缴纳社保

四、工作地点:重庆市江北区观音桥朗晴广场B塔14-12

五、温馨提示:

1、我司不不不做融资、贷款、投资、理财哦,请勿因公司名称而产生误解或排斥!

2、工程保函属于刚需产品,是建筑企业的必办业务!政府大力支持,市场规模极大。建筑企业中标后,必须向甲方提交工程保函,保证按合同约定履行合同义务。

3、以下是政府布局与发展工程保函行业的部分规定及通知:

《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》...

人事行政专员 ¥2.1~4K/月 九龙坡区-其他 经验≥3年 17:48

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同创物业

人事行政专员

  • ¥2.1~4K/月
  • 九龙坡区-其他
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 绩效奖金 高温补贴 节日费

岗位职责:
1、协助上级建立健全工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、办理员工招聘、入职、离职等手续;

6、负责员工工资核算,办理相应的社会保险等;

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;                                                                                     8、组织周会和月会的召开,以及会议纪要记录,...

人事主管 ¥5~8K/月 江北区-观音桥 经验≥2年 17:46

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沃肯贸易

人事主管

  • ¥5~8K/月
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 电子商务
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

朝九晚六 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历, 

2、有2年及以上同岗位工作经验优先;

3、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;

4、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

薪资6-8k 可以根据能力谈   

薪酬绩效主管/经理 ¥6~10K/月 江北区-观音桥 经验≥4年 17:25

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汇博招聘

薪酬绩效主管/经理

  • ¥6~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 4年及以上
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
1、根据年度责任目标书,协助部门领导/公司制定公司各部门的薪资设计和绩效考核指标以及绩效考核方案;

2、参与各部门考核方案的实施工作中并给予相应的支持、协调工作。

3、负责月度、季度、半年度的绩效考核数据的收集、计算及分析;

4、协助人力资源部门以及管理层,开展各岗位评定工作的相关开展(如转正评定,薪资等级评定和岗位的留任评定等)。

5、跟进各部门绩效面谈的开展,绩效实施过程监督及改善计划跟进,并收集考核中遇到的问题,提供考核体系和指标完善的建议。

6、日常薪酬福利核算和发放,监督薪酬福利发放情况和流程优化;完成相应的人力成本等薪酬数据的分析,为业务决策提供支撑;

7、解答员工薪酬...

人事专员 ¥5~8K/月 渝北区-龙溪 经验≥2年 17:25

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重庆金满盈企业管理服务

人事专员

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 2年及以上
  • 招聘专员
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 大专
  • 39以下
  • 3人

五险一金 周末双休 朝九晚六 生日礼金 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
工作内容

1、负责招聘工作(简历筛选,约面,面试等);

2、负责办理员工入离转异动手续;

3、负责员工关系日常维护及处理;

4、负责部门考勤,协助绩效管理;

5、负责完成人力资源及日常行政事务工作

6、负责新员工的入职培训

任职资格:

1、人力资源、管理或相关专业优先,大专及以上学历;

2、1年及以上相关工作经验

3、熟悉劳动法及相关国家政策、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策

4、有很强的沟通协调、团队激励能力,责任心、事业心强,富有创业精神。

5、自律,具有解决复杂问题的耐心和主观能动性;很强的计划性和执行力

6、擅长培训者优先。

人事招聘专员 ¥4~5K/月 渝中区-大坪 经验≥1年 17:23

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亿源小揽

人事招聘专员

  • ¥4~5K/月
  • 渝中区-大坪
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 财务/会计
  • 大专
  • 25以下
  • 1人
岗位职责:
一、岗位职责(本岗位属于集团正式人事招聘专员岗、公司成立10年+;规模200人左右、行政人事部门下设5-6人)

1、负责集团分公司招聘工作的搭建;

2、根据分公司需求展开招聘计划;

3、维护公司目前的招聘渠道,发布相应的招聘信息;

4、建立分部人才梯队;

5、协助上级进行部门管理工作。

                                                                     

二、任职要求

1、大专以上学历

2、具备1年以上人力资源招聘相关工作经验,熟悉各大招聘平台,具有丰富的招聘经验和技巧;

3、性格开朗、沟通表达能力强

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招聘专员 ¥6~8K/月 南岸区-南坪 经验≥1年 17:22

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UDG集团

招聘专员

  • ¥6~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 生日礼金 零食下午茶 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
职位职责:

1.按公司指标完成招聘任务。

2.负责筛选简历、邀约候选人、跟进面试、offer谈判、背景调查、入职前跟进等流程。

3.维护并拓展招聘渠道,确保招聘信息的及时发布。

4.参与招聘数据分析,为招聘策略提供数据支持。

5.协助上级完成其他相关工作。


任职要求:

1.一年以上相关工作经验,大专以上学历,人力资源管理专业;

2.熟悉各大招聘网站平台,具备相应的招聘技能;

3.良好的沟通能力,有责任和目标感;

4.能适应高强度高压力的工作。

综合部经理 ¥8~10K/月 南岸区-长生桥 经验≥5年 17:03

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索尔汽配

综合部经理

  • ¥8~10K/月
  • 南岸区-长生桥
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 节日礼金 定期体检 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
1、协助制定公司人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议, 负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

9、指导...


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