招聘五金模具1名

1、男性、25-40岁，高中以上学历；

2、对五金模具特别是精密模具（或模内卯合）之开模、维修等3年以上经验；

3、能熟练操作数控冲床、及各项模房设备等经验，懂线切割设备操作；

4、以上工种之薪资，视工作经验与能力面议；

男女不限，年龄25-40岁，大专以上学历，从事业务工作经验3年以上，三年驾龄以上，普通话标准，具有较强的语言表达能力，且能够独立展开业务，积极热情有理想，具有良好的团队精神，吃苦耐劳，适应出差，工作内容：新客户开发、客户关系维护等

男女不限，大专以上学历，熟悉制造业品质体系（ISO9001、QC080000、ISO45001、ISO18001、IATF16949、知识产权管理体系）有实操管理经验，有从事五金冲压等制造业品质现场、客诉等管理经验；懂8D与QC七大手法运用，工作计划性强；有相关工作经验三年以上。

岗位职责：

1、组织制订、修订所辖区域内的相关制度和作业标准，经批准后监督执行；

2、根据物流部下达的生产计划，负责编制车间生产作业计划，组织实施车间生产，提高生产效率，参与产品质量分析，进行生产质量控制。

3、负责组织有关人员研究解决生产过程中存在的工艺、技术、质量问题。

4、负责对每天生产计划完成情况进行统计，对未完成计划的情况进行原因分析并上报制造采购部部长。

5、确保车间“6S”工作符合要求，负责对各生产工序进行“6S”检查。

6、负责车间生产现场管理，确保文明生产、安全生产和均衡生产，下班后负责安排人员关闭车间电源、气源、门窗，并对车间的安全生产负责。

7、负责监督操作员工按要求对车...

1、 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、 做好所负责区域的卫生清洁工作；

3、 完成上级领导交办的其他任务。

1.会三维制图 

2.大专以上学历 必须要毕业证

3.设计专业毕业或者有室内设计一年以上经验

岗位职责：

1、负责房车地盘的设计工作，确保设计进度及质量；

2、具有一定的机械知识，有扎实的钣金工基础，能看懂机械图纸；

3、遵守安全操作规程，执行维修工艺、标准； 

4、具有1年以上相关行业工作经验，有上进心，吃苦耐劳；

6、专业技术熟练，可以独立完成工作。

岗位职责：

1、负责房车上装部分结构设计；

2、负责上装部分设计质量控制；

3、负责技术方案制定以及日常生产过程中上装部分的技术响应；

4、负责商改产品的上装系统的质量升级、价值工程维护，产品零部件资源维护、设计变更等工作。

任职要求：

1、大专以上学历

2、会CAD、Photoshop、coreldraw及三维软件操作能力，具备动态模拟及有限元分析能力状况；

3、从事汽车上装系统年以上工作经验。

1、协助部门负责人开展管理工作、参与部门行政工作。

2、负责部门财务工作、后勤工作、安全环保工作、部门技能培训、部门档案工作等工作。

3、参与制定部门重点工作计划并落实、参与产品技术升级、实验创新、项目研发等。

4、参与《全国工业产品生产许可证》办理、变更、年检、复审等；落实部门设备（设施）使用监管、送检、台账更新、异常情况处理或上报；落实部门试剂台账更新。

5、负责原辅材料、产品（成品、中间产品）、水质等异常情况复核、上报等；负责产品质量安全“周”排查、整改；参与产品质量事故调查。

6、负责部门工器具、备品备件；编制（修订）检测标准、操作规程、组织培训、监督执行。

7、部门领导安...

专业：机械设计制造类专业、机械制图、计算机基础、金属材料及热处理。

1.负责产品试验项目进度的跟进，与客户有效的沟通，确保项目按时进行；

2.负责新品开发的设计及夹具、检具设计。能熟练（UG、CATIA、AutoCAD）等制图软件。

4.具有较强的计划、组织、协调、沟通、分析能力及解紧急问题的能力。

5.  认真负责，踏实肯干，能够承受一定工作压力。

6.  人际交往能力强，执行力强。

性别：男女不限，年龄25-50岁以下，学历不限，有二保焊工工作经验者优先。吃苦耐劳，做事认真负责。

岗位职责：

1、男女不限，年龄25岁-45岁，大专学历以上。

2.熟悉人力资源与行政管理相应模块与管理流程，文字表达能力佳； 

3.具有较好的组织协调能力与较强的执行力，抗压能力佳；

4.制造行业本职工作2年以上经验。

1、大专以上学历，有制造业企业5年以上财务经理管理经验； 

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 

4、指导并协调财务稽核、审计、的工作并监督其执行； 

5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划； 

6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析； 

7、负责组织公司的成本管理工作,； 

8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成

9、进行预算管理，处理税务事宜，组织协调内外部审计

10、主持财产清查，并对发现问题提出建议

11、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活...

1.能吃苦耐劳，服从安排，接受上夜班；2.负责操作电线押出机生产电线初中以上学历，年龄20-45岁。

岗位职责：

1、完成领导下发的各项保养和检修任务；

2、巡检生产设备，解决生产过程中的设备机械故障和问题，参与车间生产设施设备、技术管理、关键设备的技术改造；

3、详细记录日常维修记录表、保养/检修记录表，并对日常维修经验进行总结。

任职要求：

1、三年的设备维修工作经验；

2、有良好的团队合作精神。

岗位职责：

1、协助上级与客户进行良好沟通，跟踪、了解客户的需求，并将客户需求完整有效的传递给公司；

2、协助上级对项目执行进行跟踪、监控、反馈及阶段性总结及数据报表；

3、收集客户资料，建立客户档案，与客户建立良好的沟通关系；

4、对客户、市场情况进行SWOT、PEST精准汇总分析、制定合理工作方案和详细执行计划；

5、按时按要求完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、统招本科及以上学历，27岁以上，英语专业通过专四或专八级；

2、熟悉空调制冷行业，致力于长期在制冷行业发展；

3、优秀的语言/英语口语表达能力，沟通交流能力，文字功底强，思维敏捷，责任感强，服务意识强，工作认真细致；

4、...

岗位职责：

1、负责制定部门工作计划，并跟踪实施执行，及时解决运作过程中产生的问题；

2、负责部门的内部管理制度搭建和维护，并做好人员的合理安排和日常监管；

3、负责货物出入库物流、信息流的真实性、有效性；

4、统计分析公司物流费用计划执行情况，物流费用率的增长或物流业务量变化等；

5、配合财务部组织盘点(对盘盈、盘亏、丢失等情况查明原因，提出改善意见)。

任职资格：

1、大专及以上学历，45岁以下，同岗位管理经验一年以上，懂物流仓储知识；

2、具备较强的执行能力、沟通协调能力与计划组织能力，具备团队管理经验；

3、积极进取，责任心和抗压力强，富有团队合作及敬业精神；

4、对ERP、MES等...

1、负责贯彻和执行国家相关政策法规；

2、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施；

3、负责指导各部门建立质量管理规程（流程、职责、绩效指标、操作规程等），并监督执行； 

4、负责组织质量管理体系及质量控制方面的培训；

5、负责行使管理者代表的职责，定期组织各工厂进行管理评审，并汇总评审报告给最高管理者；

6、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作；

7、负责主要供应商的考核和审批；指导、协助重大客户投诉的处理。

8、负责质量整改及整改报告编写。