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咨询情景模拟式职业生涯规划

主讲嘉宾:

举  办 方:重庆政瀚企业管理咨询有限公司

举办地点:重庆江北阳光酒店

举办时间:2013年11月28日09时00分-11月28日17时30分

适合对象:HR总监

朱老师提出了“NLP影响心智”、“员工自我决策”、“流程切割目标”等独特的操作方法,总结出了一套适合中国中小企业发展运用的人力资源管理系统。
课程大纲
标签:职业生涯规划 咨询情景式培训
第一部分:职业生涯规划案例情景介绍


1. 推行职业生涯规划背景介绍


2. 职业生涯规划实现的结果


3. 职业生涯规划指标比较分析


4. 职业生涯规划成功条件


5. 职业生涯规划成功标准


6. 职业生涯规划实施流程


第二部分:员工职业生涯规划情景模拟


情景1:如何解决员工只吃青春饭的问题?


情景2:如何突破天花板效应?


情景3:如何让员工相信职业生涯规划是有效的?


情景4:什么是真正意义上的职业化?


情景5:没有战略能做职业生涯规划吗?


情景6:脱离社会环境职业生涯规划有意义吗?


情景7:职业生涯规划是某个时间段的规划吗?


情景8:职业生涯规划需要考虑个人价值观吗?


情景9:职业生涯规划如何发挥能力特长?


情景10:如何寻找职业锚?

......

【温馨提示】


上课时间:11月28-29日(两天一夜)


为了增强课程的针对性,提升培训效果,请致电况老师 186 9657 9190


或023-6122 6367获取报名表。

讲师介绍

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