2.接待客户留取客户信息，保证建卡率有效达成；

3.接待客户100%推荐试乘试驾，保证试乘试驾率有效达成；

4.按照客户级别定期进行回访，保证再回展厅率有效达成；

5.所有意向客户进行洽谈，保证潜客转化率有效达成；

6.根据订单情况，与客户进行沟通，保证订单成交率有效达成；

7.负责新车销售，保证月度目标达成；

8.领导安排的其他工作。

1.   协助制定二手车业务计划

2.   在二手车总监/经理的指导下，完成二手车销售任务和日常销售工作

3.   建立、完善客户信息系统

4.   学习与自我提升

1年以上销售经验

2、负责客户车辆保养、检查、保险等提醒及邀约；

3、负责各类报表的及时报送，完成领导交办的其它工作；

4、对工作中的客户信息和重要资料应妥善保存，不泄露，不丢失。

5、负责协调、监督各部门客户满意度的提升；

6、结合公司资源为客户提供个性化的服务，实现客户忠诚及全价值链开发。

1、有效执行各类汽车营销策略；

2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标；

3、协助客户办理车辆销售的相关手续；

4、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务；

5、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。

任职要求：

1、大专及以上学历，热爱汽车销售行业；有2-5年工作经验。

2、熟练驾驶，持C1及以上驾照；

3、形象气质良好，具备较强沟通能力。

1、按照服务流程为客户提供车辆保养及使用的咨询、提醒等，建议维修范围、服务措施，提供维修费用和时间预估；

2、合理的分配维修工作任务，并负责向维修技工传达客户的想未予并描述故障；

3、与车间维修技师协调，确保工作按照公司标准正确执行；

4、交付车辆，并解释维修的内容及费用等；

5、建立并完善客户及车辆档案；定期关系维护提醒，以提升客户忠诚度；

6、处理客户投诉，将特殊案例报给上级。

任职要求：

1、大专以上学历，专业不限（汽修或汽车营销专业优先）；

2、具有维修服务营销经验优先；

3、有想法，能落地，想干事；

4、沟通能力好，逻辑性强，有独立思考，问题分析...

1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作；

2、负责对销售订单的审核工作，同时开据出库单；

3、负责销售统计及分析工作，按进做好日报、月报、年报，报销售经理；

4、客户的沟通及公务联络；

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1、年龄20-35岁，

2、一年以上相关工作经验，拥有良好的学习能力的优秀应届生也可；

3、了解基本的财务知识，制作标书优先考虑；

4、具有独立的分析和解决问题的能力，具有较强的客户维护意识，具备高效执行力以及良好的沟通、协调能力。