岗位职责：1、根据公司经营管理目标和公司年度分解目标制定部门年度、季度和月度工作目标计划及实现目标的方案；2、负责财务部的日常管理工作；3、各部门财务编制的归口管理，负责部门内预算编制与管理；4、组织指定和完善财务管理制度，建立健全各项财务内控制度，配合公司内审活动的开展；5、负责组织成本预测与成本费用计划的分解；6、负责组织运营过程中发生费用的分类、审核、记录、归集、分配以及产品成本核算；7、建立健全企业内部核算的管理体系，组织日常的财务核算工作；8、监督工资、奖金、提成的计算、统计和发放工作，监督采购流程工作成本核算；9、本部门人员的培训、指导、监督、考核和调整；10、完成上级领导或上级部门交办的其他临时性工作；11、负责积极配合相关部门的其他。任职要求：1、30-45岁；2、大专及以上学历，财务管理、会计等相关专业；3、熟悉企业管理运作模式；4、熟悉税法、统计及相关财经法律法规；5、熟悉行业相关法律法规和行业规范；6、具有8年及以上财务管理工作经验。备注：此岗位需长期出差峨眉，介意者***。年龄要求：30-45岁职能类别：高级财务总监/财务总监关键字：培训管理会计财务管理成本核算统计企业管理税法财务核算法律法规
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